國有企業(yè)要把發(fā)展質(zhì)量擺在更加突出位置

中央財(cái)經(jīng)委員會第十次會議提出,“要提高發(fā)展的平衡性、協(xié)調(diào)性、包容性”,對在新發(fā)展階段如何更好地貫徹新發(fā)展理念,在高質(zhì)量發(fā)展中促進(jìn)共同富裕,提出了明確要求。

國有企業(yè)要加快推進(jìn)有利于提高發(fā)展質(zhì)量和效益的改革,把發(fā)展質(zhì)量擺在更加突出的位置。在已有改革的基礎(chǔ)上,立足貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,圍繞增強(qiáng)創(chuàng)新能力、推動平衡發(fā)展、改善生態(tài)環(huán)境、提高開放水平、促進(jìn)共享發(fā)展等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),繼續(xù)把改革推向深入,更加精準(zhǔn)地出臺改革方案,更加全面地完善制度體系。作為和眾多大中型國有企業(yè)關(guān)系緊密的戰(zhàn)略合作伙伴,中大咨詢總結(jié)出國有企業(yè)提升發(fā)展質(zhì)量的四大關(guān)鍵:

一是繼續(xù)深化國有企業(yè)改革,增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)活力和競爭力。當(dāng)前,國有企業(yè)改革仍然處于過程之中,需要進(jìn)一步解決的體制、機(jī)制、結(jié)構(gòu)和歷史遺留問題仍然很多。國有企業(yè)改革已進(jìn)入深水區(qū),改革的內(nèi)在動力不足,外部環(huán)境越來越復(fù)雜,難度也越來越大。貫徹落實(shí)國企改革三年行動計(jì)劃和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神,要求我們堅(jiān)定信心、凝聚共識、攻堅(jiān)克難,充分尊重市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律,以更大的勇氣和智慧推進(jìn)國有企業(yè)市場化改革,進(jìn)一步鞏固國有企業(yè)在社會主義市場經(jīng)濟(jì)中的主體地位。

二是加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,促進(jìn)國有企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。加快結(jié)構(gòu)調(diào)整是國有經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,提高發(fā)展質(zhì)量和效益的關(guān)鍵。當(dāng)前,國有企業(yè)發(fā)展方式還比較粗放,布局結(jié)構(gòu)還不盡合理。因此,這要求國有企業(yè)加大調(diào)整重組,優(yōu)化布局結(jié)構(gòu)。各地要根據(jù)國有企業(yè)現(xiàn)有布局狀況和功能定位,立足本地,綜合考慮國內(nèi)外行業(yè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展的趨勢,統(tǒng)籌規(guī)劃國有經(jīng)濟(jì)布局結(jié)構(gòu)調(diào)整的方向和重點(diǎn),做強(qiáng)做優(yōu)優(yōu)勢行業(yè)、優(yōu)勢企業(yè)。與此同時(shí),要加快推動產(chǎn)業(yè)升級,提高產(chǎn)業(yè)整體素質(zhì)。要把推動產(chǎn)業(yè)升級的重點(diǎn)放在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的改造提升上,引導(dǎo)國有企業(yè)加大技術(shù)改造力度,用信息技術(shù)和先進(jìn)適用技術(shù)改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),搞好淘汰高能耗、高污染、低水平落后產(chǎn)能的工作,提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)中的先進(jìn)產(chǎn)能比重,促進(jìn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)向產(chǎn)業(yè)鏈、價(jià)值鏈的高端延伸。

三是大力實(shí)施 “人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略,增強(qiáng)國有企業(yè)發(fā)展質(zhì)量的內(nèi)驅(qū)力。國有企業(yè)要堅(jiān)持 “人才優(yōu)先”理念,把人才資源開發(fā)擺到企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略層面,加快積極創(chuàng)新用人機(jī)制,優(yōu)化人才成長環(huán)境,做好人才梯隊(duì)建設(shè),切實(shí)把人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)科學(xué)發(fā)展優(yōu)勢。深入推進(jìn)領(lǐng)軍人才開發(fā)。不斷深化企業(yè)干部人事制度改革;突出抓好人才小高地建設(shè),努力推動產(chǎn)學(xué)研合作;加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè);借用 “外腦” 服務(wù)國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。從內(nèi)部切實(shí)增強(qiáng)國有企業(yè)提升發(fā)展質(zhì)量的內(nèi)驅(qū)動力。

四是提高黨建黨風(fēng)科學(xué)化水平,努力把國有企業(yè)政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為提升發(fā)展質(zhì)量的重要力量。國有企業(yè)要以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨建工作。堅(jiān)持把黨建工作融入企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展、改制重組、轉(zhuǎn)型 升級、生產(chǎn)經(jīng)營的全過程 ,保證黨組織參與決策、帶頭執(zhí)行、有效監(jiān)督,發(fā)揮政治核心作用。以國有企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)基礎(chǔ)工作達(dá)標(biāo)為著力點(diǎn),加強(qiáng)國有企業(yè)文化建設(shè)。營造國有企業(yè)提升發(fā)展質(zhì)量,走高質(zhì)量發(fā)展之路的良好氛圍。

當(dāng)前,中國還處于社會主義的發(fā)展初級階段,國民經(jīng)濟(jì)同發(fā)達(dá)國家進(jìn)行比較還存在著很多的不足之處,有待于完善。因此,為應(yīng)對不斷競爭激烈的國際市場,國有企業(yè)只有不斷的將自身的發(fā)展質(zhì)量和效益提升上來,才能在競爭當(dāng)中擁有一席之地,為我國經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

?

參考文章

人民網(wǎng)《股權(quán)激勵(lì)為國企高質(zhì)量發(fā)展注入動力》

人民網(wǎng)《助力經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展 央企加大科技創(chuàng)新力度》

經(jīng)濟(jì)日報(bào)《把發(fā)展質(zhì)量擺在更加突出位置》

咨詢+培訓(xùn)+數(shù)字化 整體解決方案